Hekimlere çift kadro ve çift hak müjdesi

TBMM Başkanlığı'na sunulan ve sağlık sektöründe köklü değişiklikler öngören torba kanun teklifi, özellikle hekimlerin çalışma hayatını kolaylaştıracak düzenlemeler içeriyor. AKP milletvekillerinin imzasını taşıyan teklif, hekim çalışma düzenlemesinde yeni bir sayfa açıyor.

İKİ HASTANE, İKİ KADRO, İKİ HAK

Habertürk'ün haberine göre, teklifin en dikkat çeken maddesi, tabipler, diş hekimleri ve tıpta uzmanlık sahiplerinin aynı anda iki ayrı özel hastane veya vakıf üniversitesi hastanesinde kadrolu olarak çalışabilmesine imkan tanıması. Bu çalışma modelinin en önemli özelliği, her iki pozisyonun da 4/a statüsünde (eski SSK) olacak olması.

4/A STATÜSÜNDE ÇALIŞMANIN AVANTAJLARI

Çift Kıdem Tazminatı: Hekim, iş sözleşmesi sona erdiğinde ve koşullar oluştuğunda, çalıştığı her iki hastaneden de kıdem tazminatı alma hakkına sahip olacak.
Çift SGK Primi: Her iki hastane de çalışanın SGK primlerini ayrı ayrı yatıracak. Bu çifte prim ödemesi, hekimlerin emeklilik maaşlarını artıracak önemli bir avantaj.
Ücret Kesintisi Yok: 4/a statüsünde çalışan hekimler, yıllık izin dönemlerinde de temel ücretlerini almaya devam edecek. Sadece hasta başı gibi çalışmaya bağlı ek ödemeler alınamayacak.

Sağlık Bakanı Kemal Memişoğlu da sosyal medyadan yaptığı açıklamada, "Özel hastane kadrosunda çalışan hekimlerin iki sağlık kuruluşunda hizmet sunabilmesi mümkün olacak. Kazançları hem kıdem tazminatlarına hem de emeklilik kazanımlarına yansıyacak" dedi.

MEVCUT ÇALIŞANLAR İÇİN GEÇİŞ SÜRECİ

Kanunun yürürlüğe girmesinden önce verilen çalışma izinlerine sahip olan hekimler, 1 Haziran 2026 tarihine kadar yeni düzenlemeye uygun çalışma izni başvurusu yapmak zorunda. Bu tarihe kadar başvurmayanların izinleri iptal edilecek.

TAVANI AŞAN KAZANÇLARDA PRİM İADESİ FIRSATI

Birden fazla işyerinden yüksek gelir elde eden hekimler için kritik bir düzenleme de SGK prim iadesi. SGK'ya bildirilen aylık kazanç, asgari ücretin 7.5 katını (güncel 195.041 TL) aştığında, bu fazlalık üzerinden kesilen %15'lik (işçi payı) primler emekliliğe yansımıyor. Hekimler, tavanı aşan kazanç tutarının %15'ini geri almak için SGK'ya başvuruda bulunabilecek. Bu başvuruların düzenli olarak (örneğin aylık) yapılması önem taşıyor.

SAĞLIK MESLEKLERİNDE DİĞER DÜZENLEMELER

Ünvan Değişiklikleri: Hemşire yardımcılığı, ebelik yardımcılığı ve sağlık bakım teknisyenliği ünvanları kaldırılıyor. Mamografi teknikerliği ünvanı da ihtiyaç olmadığı gerekçesiyle kaldırılıyor.
Yeni Meslek Tanımı: Diş protez teknisyenliği mezunları, "diş protez teknisyeni" ünvanıyla çalışacak.
Nükleer Tıp Teknikerliği: Artan ihtiyaca binaen "nükleer tıp teknikerliği" resmi bir sağlık mesleği olarak tanımlanıyor.

ÖZEL HASTANELER YÖNETMELİĞİNE YASAL DAYANAK

Özel hastanelerde sağlık personelinin 4/a statüsünde çalıştırılma zorunluluğu, Ocak 2025'te yürürlüğe giren Özel Hastaneler Yönetmeliği'nde düzenlenmişti. Bu kanun teklifiyle, yönetmelikteki bu hükme açık bir yasal dayanak sağlanmış olacak.